Пособия на детей будут проиндексированы

В соответствии с поправками работодателям необходимо произвести перерасчет сумм государственной помощи с учетом установленного коэффициента индексации 1,13.

В связи с этим размер пособия по беременности и родам, которое выплачивается женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организаций и прекращением деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, частных нотариусов и адвокатов, а также иным физическим лицам, чья профессиональная работа подлежит обязательной государственной регистрации или лицензированию, составит 374 рубля 62 копейки. Этой же сумме будет равняться единовременное пособие матерям, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности.

При рождении ребенка одномоментно родителю вручат 9989 рублей 86 копеек. По уходу за малышом неработающий гражданин каждый месяц будет получать 1873 рубля 10 копеек. Эта же сумма является минимальным размером ежемесячного пособия, выплачиваемого родителю, подлежащему обязательному социальному страхованию, который ухаживает за первым своим ребенком. По уходу за вторым и последующими детьми застрахованное лицо каждый месяц будет получать 3746 руб. 20 коп. Максимальный размер причитающейся ему ежемесячной господдержки — 7492 руб. 40 коп.

Как разъясняет Мария Заяшникова, начальник отдела правового обеспечения Тюменского регионального отделения Фонда социального страхования РФ, тем, кто в этом году уже получил единовременное пособие по случаю рождения ребенка, появившегося на свет в 2009-м, а также иные перечисленные выплаты, связанные с материнством, страхователи должны произвести доплату. При этом следует учесть, что применение коэффициента индексации к ежемесячному пособию по уходу за малышом, исчисленному из зарплаты в размере 40 процентов среднего заработка, законом не предусмотрено.

Сегодня на некоторых предприятиях сложилась непростая финансовая обстановка. Поэтому женщины, ушедшие в декрет, испытывают трудности с получением пособий по беременности и родам, а также ежемесячных сумм господдержки по уходу за ребенком.

Названные пособия, как информирует Тюменское региональное отделение фонда социального страхования РФ, в соответствии с законодательством назначаются и выплачиваются по месту работы застрахованного лица через бухгалтерию предприятия.

Бывает, что работодатель имеет задолженность по уплате единого социального налога и не может выплатить пособие работникам из-за отсутствия денег на своих банковских счетах. В этом случае по письменному заявлению страхователя отделение или филиал ФСС вправе принять решение о выделении средств на указанные цели либо о выплате пособий отдельным работникам — перечислением начисленной суммы с банковского счета отделения (филиала) на лицевой счет работника в банке либо почтовым переводом.

Это возможно, если организация находится в стадии ликвидации или банкротства, а также когда на страхователя наложен арест.

Закономерен вопрос: может ли в подобных ситуациях сам работник обратиться за выплатой пособий в филиал фонда? Вообще-то, парирует специалист ФСС, со всеми необходимыми документами к ним должен прийти работодатель. Но если все же обратится сама застрахованная женщина, то по ее заявлению исполнительные органы фонда примут все возможные меры для получения положенных пособий.

Для перечисления отделением ФСС сумм пособий по обязательному социальному страхованию работодателю необходимо представить, во-первых, письменное заявление. Во-вторых, расчетную ведомость по средствам фонда за отчетный период или промежуточную — за соответствующий календарный месяц, подтверждающую начисление расходов по обязательному соцстраху. В-третьих, оригиналы документов, которые являются основанием для назначения и выплаты пособий. А также выписки об отсутствии средств на банковских счетах.